PROGRAMME CROISSANCE - Mettre en place une logique entrepreneuriale pour se développer dans ce nouveau contexte
Mettre en place une logique entrepreneuriale pour se développer dans ce nouveau contexte
Taux de satisfaction :
8,4/10
(8 avis)
Formation créée le 07/02/2023. Dernière mise à jour le 06/09/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Dans ce contexte particulièrement complexe pour les entrepreneurs, bâtir un plan de développement requiert aujourd'hui une vision globale de l'entrepreneuriat . A défaut un développement déséquilibré pourrait mettre en péril leur entreprise. Ce programme a pour vocation de poser les bases d'une croissance saine et perenne. POINTS FORTS : ✅ 10 Séances d'ateliers personnalisés pour accompagner à la mise en place des dispositifs acquis ✅ Participation en présentielle interactif dense et efficace
Objectifs de la formation
- Permettre aux apprenants de connaître les dernières tendances entrepreneuriales
- Savoir renouveler ses offres et les valoriser
- Disposer d' outils pour booster leur développement
- Anticiper les besoins de financement liés au développement
- Acquérrir un mindset et des réflexes pour être dans le changement permanent lié au contexte
- Avoir à disposition le panel des stratégies de croissance
- Répondre à toutes les questions que se posent les dirigeants sur l'entrepreneuatiot en général
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Dirigeants d'entreprise
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
Rappel méthodologique, l'entreprise et son environnement
- L’entreprise dans un éco système
- La nouvelle donne des entrepreneurs dans ce monde VICA
- Prendre conscience de notre contexte et savoir saisir les opportunités
-
Impacter son marché
- Développer une proximité sur son marché
- Reconnaître les évolutions des nouveaux besoins vos marchés
- Savoir réviser ses offres et élargir votre gamme
- Savoir mettre une offre impactante
-
Bâtir son plan de développement
- Affiner sa vision
- Prendre conscience de sa contribution pour sa cible
- Définir son Business modèle
- Les ressources nécessaires au développement
- Cadencer le développement
-
Les outils pour booster son développement
- Formation et cohésion de l’équipe
- La feuille de route
- Les objectifs financiers étape par étape
- La roue de Déming
- Un marketing au service du développement
-
Les stratégies de financement pour une croissance sécurisée
- Autofinancement jusqu’où ?
- Financement de son BFR actuel et futur
- Les financements bancaires
- Les diverses plateforme
-
La palette des stratégies de croissance
- Croissance organique
- Vendre son savoir faire
- Croissance externe
- Se dupliquer
-
La démarche innovation au coeur de l'entrepreneuriat d'aujourd'hui
- Instiller au moins 10 % d’innovation par an
- Les différents types d’innovation
- Développer la créativité
- Animer des séances d’idéation
-
Adopter un mindset de croissance personnel
- Comment devenir un leader inspirant
- Accroitre ses connaissances
- Savoir gérer son énergie
- Garder sa lucidité en temps de crise
Équipe pédagogique
Gérard ENGGASSER Laetitia OCCHIPINTI Lucas DISPAGNE Jérémy BOULBES
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Quizz et évaluation
- Feuilles de présence
- Certificat de réalisation
Ressources techniques et pédagogiques
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Platerforme formation e-learning avec accès personnels
- Rendez-vous de suivi avec les apprenants.
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
8,4/10
(8 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- A l'issue de la formation les apprenants seront en capacité d'étendre leurs champs de connaissance pour saisir toutes les opportunités à disposition et écarter les menaces nombreuses dans l'entrepreneuriat et les choix hasardeux... pour un pilotage d'entreprise efficace
Modalité d'obtention
- Délivrance d'une attestation
Accessibilité
Tout public - Conformité réglementaire de l'accès aux personnes à mobilité réduite.
Parce que nous sommes soucieux de donner les moyens et de rendre nos formations accessibles à tous, votre interlocutrice privilégiée et référante handicap est Laetitia OCCHIPINTI que vous pouvez contacter si besoin sur laetitia.occhipinti@cap-manager.com